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盐酸的基础

Transforming Lives, Spreading Smiles

盐酸基金会(盐酸F)成立于2011年,是印度盐酸技术公司的企业社会责任部门. 它是价值驱动的, 非营利组织,为国家和国际发展目标做出贡献, 通过长期可持续的项目影响人们和社区的生活.

该基金会旨在通过基于生命周期的综合社区发展方法,减轻贫困,实现包容性增长和发展, with thematic focus on 教育, 健康, 生计 & Skilling, 环境 和 Disaster Risk Reduction & 响应. Child protective strategies, 包容, 性别变革方法仍然是盐酸基金会所有倡议的核心, thus ensuring comprehensive development.

在FY20, 除了进一步加深我们的影响和扩大我们在印度两个新邦的足迹, 我们加大应对气候变化力度,采取了有意义的行动. 建设一个全人类实现和平与繁荣的更美好星球,是盐酸的核心和文化. Through our flagship initiatives—盐酸 Samuday, 盐酸格兰特 targeting rural geographies, 盐酸 Uday和Clean Noida在城市地理上的影响——盐酸基金会的影响超过1.8 million people in 印度. Our 特殊的项目—盐酸的基础 Academy, 运动的改变, 和One-further的力量继续为他们的选民创造一条实现他们潜力的道路. 在2019财政年度- 20, 盐酸ites在一个项目的力量下为来自服务不足社区的优秀学生提供了1600万印度卢比的奖学金. 在全球范围内, “一个人的力量”项目使我们的员工能够在我们经营和生活的各个国家为当地社会做出贡献, extending our values 和 goodwill with a meaningful impact. Along with a ramp-up plan for the 一个的力量 program in the US, we have launched local campaigns in Great Britain, 荷兰, 德国, 波兰, 法国, 瑞典, 和澳大利亚.

同时,我们继续在解决社会问题的可持续和可扩展的方法上取得进展, 盐酸 CSR的灵魂依然是充满激情的“One的力量”,,它由盐酸员工志愿者和贡献者组成,他们为提升社会贡献了他们的个人时间和承诺.

愿景

愿景

我们的愿景是成为可持续社会经济发展的源代码.

任务

We endeavor to nurture clean, 绿色, 以及健康的社区,每个人都有能力和条件充分发挥自己的潜力, in full engagement with our employees 和 partners, showcasing 和 establishing the best st和ards of planning, 实现, 监控, 和 evaluation in community development.

我们的价值主张

我们的价值主张

投资于人, 这个星球上, 合作伙伴关系, 以及实现可持续发展目标的繁荣与和平议程

  • 以紧迫感和激情打破各种形式的贫困循环, 无论是社会, 经济, 或环境.
  • 利用综合社区发展方法(ICDA),影响生活的每个阶段.
  • 将社区的智慧与科学的严谨相融合,以播种和推动变革性的变革.
  • 积极合作,共同创造,建立真正的思想汇合点, 承诺, 经验, 和专业知识.
  • 我们要对严格的治理标准负责,从而获得信誉.

我们所做的

建立跨地域、跨部门、农村和城市的包容性模式.

重点工作区域

ECCD & 教育

技能发展 & 生计

环境

健康

Water, Sanitation, 和 Hygiene
(洗)

人道主义行动
(Disaster Risk Reduction & 响应)

盐酸格兰特

盐酸格兰特

对社区主导的生态系统,非政府组织的认可——第五阶层

到达: 575,000+ people, 18 States & 2 UTs, 173,000 saplings

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盐酸 Samuday

盐酸 Samuday

A Rural integrated development program in Hardoi, Uttar Pradesh

到达: 3 blocks of Hardoi, 600,000+ people

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盐酸 Uday

盐酸 Uday

盐酸城市的全面社会责任倡议,创新地解决各种形式的城市贫困

到达: 400,000+ people, 11 盐酸 cities, 183,000 saplings

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干净的诺伊达

干净的诺伊达

Aims to transform Noida into a litter 和 waste free region

到达: 65城市的村庄 & 国家开发协会的30个部门

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一个的力量

一个的力量

Platform instilling the value of 'giving back' led by 盐酸 employees

到达: 481,700+ volunteering hours clocked & 450 scholarships supported through Po1 contribution of 盐酸ites

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盐酸的基础 Academy

盐酸的基础 Academy

发展部门的“为和为实践者”的电子学习平台

到达: 21,000+ participants reached

运动的改变 (SFC)

运动的改变 (SFC)

SFC nurtures 和 promotes sporting talent at the grassroots

到达: 11682个孩子 & 青年训练

DRR

DRR

Disaster Risk Reduction & 响应

盐酸基金会致力于在发生灾害和人道主义危机时与社区站在一起

到达: 265000 +人

  • Covid-19 响应: 130,031 people
  • Other DRR Efforts: 135,000 people

知识中心

事件

  • World Breastfeeding Week
    2021年8月1 - 7,
  • Inauguration of My E-Haat Portal
    2021年8月15日, 上午11时至下午12时15分
  • Inauguration of Oxygen Plant at CIIMS, Nagpur
    2021年8月18日
  • World humanitarian Day
    2021年8月19日
  • 国家体育日
    2021年8月29日

奖 & 识别

2020

在第九届世界社会责任日大会上,盐酸 Samuday和NOIDA清洁项目授予了“神话般的全球智慧城市领袖”

2020

因改变北方邦教育生态系统的前景而被基本教育局认可, 政府的

2019

“拯救儿童”国家峰会上颁发的“变革者奖”

2019

盐酸基金会支持的Arumbu 盐酸青年俱乐部计划荣获MCCI TAFE CSR奖的亚军

2019

盐酸 Samuday was Knowledge Partner for Smart Village Conclave

2018

Best Innovation in CSR by National CSR 领导 Congress & Award, endorsed by World CSR Day

2017

印地伍德CSR卓越奖颁发的可持续社会发展卓越奖

2016-17

世界社会责任日颁发最佳企业基金会奖,表彰对社会事业和社会责任作出突出贡献的企业

2016

CMO Asia Award for Best Corporate Social Responsibility Practices

2015

航天国防企业社会责任领域杰出贡献奖

2014

在亚洲新闻频道的可持续发展和社区发展项目中,在100个项目中排名第九

2014

为表彰盐酸基金会在教育领域的工作,NHRDN颁发“2014年全国企业社会责任案例竞赛-企业社会责任倡议-一个关键的区别奖”

2014

被泰米尔纳德邦不同能力者福利协会授予荣誉

2013

儿童权利奖为盐酸F的“壹的力量”,在儿童权利领域最具影响力的员工参与项目

2013

Amity CSR 奖 2013 – Exemplary Contribution to the field of CSR

2013

Asia-Pacific Enterprise 领导 Award for CSR

2012-13

Social Innovator Award presented by Youth Exnora International

2011-12

Asian 可持续性 Award

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