职业生涯在欧洲

开始于1999年, HCL在欧洲已经提供了一套集成的服务——IT服务, 基础设施管理, 工程和R&D，和商业服务，客户遍及欧洲. HCL已经开发出世界级的创新，并通过超越合同的关系与客户密切合作. 经过多年的, HCL赢得了许多至关重要的欧洲合同, 把它放在ECU服务提供商列表的最上面.

HCL自豪地成为一个平等就业机会和平权行动雇主，并致力于包容和多样性的文化. 在盐酸, 我们不歧视(也不容忍任何种族歧视), 宗教, 性, 颜色, 年龄, 国家的起源, 怀孕, 性取向, 体能, 或者其他特征. 所有就业决策, 从招聘到离职, 将基于业务需求, 候选人的优点和资格, 并且符合当地法律.

HCL科技有限公司致力保护及确保从其雇员收集的个人资料的私隐及机密性, 前雇员和未来雇员. 保护您的个人资料对我们非常重要. 保护个人资料是HCL开展业务的基本方式，这适用于我们进行的所有处理活动. HCL致力于维护个人资料的最高保密标准，以确保我们对个人资料的处理符合适用法律和合同要求.